Content’ment is goed in het onderhouden van teams en groepen.

We investeren daarin door ons te richten op het versterken van de mensen die er deel van uitmaken.

Engagement en amusement gaan daarbij hand in hand.

Onze persoonlijke en creatieve aanpak staat daar mee voor in.

Inhoud en amusement gaan daarbij hand in hand.

U kiest zelf voor de verhouding van die twee.

Klik op verschillende plaatsen op onderstaande balk om daar vijf voorbeelden van te vinden.

<<< AmusementInhoud >>>

Straffe beelden, drie klanten van Content’ment getuigen.

(Surf je met Google Chrome? Rechts klikken en afspelen)

Een beeld zegt meer als 1000 woorden ;).

Aanbod

onderbouwd

voldoening

creatief

goesting

op maat of à la carte

Elk aanbod kan geboekt worden voor en door teams, maar is ook geschik voor andere groepen (familie, vrienden,...)



Nieuw! Een boeiende samenwerking met Bad van Marie (***** ervaringstheater).


De voorstellingen spelen zich af op onverwachte en bijzondere locaties en confronteren het publiek met een spel dat de grens opzoekt tussen fictie en realiteit. Content'ment biedt daarbij aanvullende programma's aan. aarzel niet om ons te contacteren voor meer info.

à la carte

onderbouwd

voldoening

voor/na traject

goesting

op maat of à la carte

REPRESENT CONTENT

Een interactieve stadsexplo met vijf uitdagende teamopdrachten in een mooi decor.

Geen fanfare van honger en dorst :).


In Antwerpen, Brussel of Gent, met of zonder eten achteraf.

Het aantal deelnemers is vrij te kiezen.

Duur:

Een namiddag of avond

STUKKEN VAN MENSEN

Een teamdag rond samenwerking en communicatie waar de stukjes in mekaar vallen,

met collega’s buiten het bekende kader, op een locatie naar keuze.

Afwisselend, met de glimlach en voor elk wat wils.

Via een laagdrempelig maar dynamisch spelconcept leer je andere en soms onverwachte talenten van collega's kennen.

Duur:

Een dag.

OMTRENT CONTENT

Mensen met een missie.

Een avontuurlijk meerdaags teamconcept dat natuur, goed gezelschap en fundraising combineert.

GOOD TIMES.


Een dubbelslag: een bijzondere teamervaring én een breder zicht op het functioneren van je groep.

Een groep mensen doet samen afwisselende activiteiten waarmee ze een bepaald bedrag kunnen verzamelen.

Op het einde bepaalt één van die mensen naar welk goed doel dat bedrag gaat.

De opdrachten zijn telkens zo opgebouwd dat groepsdynamische insteek nooit ver weg is.

Aantal deelnemers: bepalen we in overleg.

Duur:

Eén, twee, drie of vier dagen.

Open source

Denk "escape room" meets "csi".

Het team moet eerst een situatie begrijpen en vervolgens het bijhorende probleem oplossen.

U bent samen het onderzoeksteam dat dit tot een goed einde probeert te brengen.

Samenwerking, vertrouwen en durven denken zijn sleutels tot succes…

Aantal deelnemers: 4-16

Duur:

2 Uur.

Menu Grand Cru

Een amusant en afwisselend teamaanbod + lekker eten en drinken + mogelijkheid tot nakaarten =

Een avond “bonden” met de collega’s.

Een driedelig samenwerkingspakket dat uitgevoerd wordt voor, tijdens en na het eten. Op vaste momenten, zodat u rustig kunt tafelen.

In de thuisbasis van Content'ment is alles voorzien om u een prima avond te bezorgen.

U zit op één locatie waardoor u dus niet meer moet denken over timing, verplaatsing en het vervolg van uw avond.

Aantal deelnemers: 4-60.

Duur:

Een avond.

Op Maat

onderbouwd

voldoening

creatief

goesting

op maat of à la carte

URGENT CONTENT

Procesbegeleiding bij conflicten op de werkvloer of ander zand in het radarwerk.

"Een hoofd is rond omdat gedachten kunnen keren"

Themawoorden

Herstelgericht

transparant

verschil als kans

bespreekbaar maken


Zit u met een situatie die om een andere manier van kijken vraagt, dan kan u gerust contact opnemen. We bekijken dan samen de mogelijkheden.

EVIDENT CONTENT

Reflectie rond verschillende thema’s (zie onder) van een kwart, halve of hele dag. Kant en klaar en gekruid naar uw wens.

"Een milde blik ziet scherper"

Themawoorden

Leren

enthousiasmerend

actief

concreet


Als u nog vragen hebt i.v.m. ons aanbod rond reflectie, opleiding en workshops.

Aarzel niet om ons te contacteren.

INHERENT CONTENT

Vormgeving en/of begeleiding van:

Teamdag / avond

Meerdaagse teammomenten

"Iedereen ziet (er) beter (uit) als een team boven zichzelf uitstijgt"

Themawoorden

Verbinden

versterken

aanboren van potentieel

bevragen verwachtingen

gedeelde ervaring

betrokkenheid

get out of that comfortzone!


Ik denk graag met u mee na over het uitwerken van een teammoment.

Neem gerust contact op. Gegevens vindt u op de contactpagina.

Evident Content

U vindt hier een korte samenvatting van ons inhoudelijk aanbod. Bij interesse kunt u ons uiteraard contacteren voor meer info.

Reflectie

Balans in focus

Waar staan we voor? Een moment om terug te blikken, om daarna vooruit te kijken. Elke organisatie is onderweg.

Tijdens dit aanbod staan we stil bij uw persoonlijke focus binnen dat verhaal. We gebruiken daarbij de Cirque du soleil -methodiek om het concreet te maken.

Indien gewenst zorgen wij voor een inspirerende omgeving (binnen of buiten) en voor alle praktische omkadering.

Towerbouwer

Een interactieve reflectiemethodiek voor grote(re) groepen.

Een organisatie kiest een vraag. Een voorbeeld:


“Hoe blijven we als organisatie maatschappelijk relevant?”
“Hoe zorgen we ervoor dat we binnen 10 jaar nog bestaan?”
“Hoe kunnen we ons écht engageren op vlak van duurzaamheid?”
….


Via de towerbouwermethodiek komen de antwoorden op die vraag vanuit de leden van de organisatie zelf.

Deelnemers geven hun ideeën concreet vorm via artistiek timmerwerk.

Voldoening

Dit aanbod haalt inspiratie uit de kruisbestuiving tussen de filosofie en wetenschap. Beter begrijpen wat voldoening is, waar het vandaan komt en concrete tips rond toepassen binnen werkveld en daarbuiten. Daar komt het in het kort op neer. Via reflectie over voldoening en het eigen functioneren daarin proberen we tot concrete actie komen en te zoeken naar uw persoonlijke formule voor voldoening.

Opleiding

Van time- naar aandachtsmanagement

Content’ment geeft een kader en concrete tools rond meesterschap over je doelen en

je taken waarbij je zoekt naar evenwicht tussen wilskracht, energie, aandacht en tijd.


De voordelen daarvan zijn onder te brengen in twee grote categorieën:


1) Het helpt je om je werktijd zo efficiënt en effectief te leren gebruiken.

2) Het leert je een onderscheid maken tussen de dingen die werkelijk van belang zijn
en de dingen die op de tweede plaats komen.

Breintrein

Soms is het moeilijk om je in te leven in de manier van denken van een puber of adolescent. Via de breintrein-methodiek

bekijken we tien relevante aspecten(wagons) van een ontwikkelend adolescenten-brein. Inzicht daarin geeft het werken met jongeren een steviger fundament.

Verschillende werkvormen leggen voor elk onderwerp de link met het praktijk.

Onderwerpen die aan bod komen zijn o.a. relationele, sociaal- emotionele, cognitieve en morele ontwikkeling.

Ook identiteitsvorming en de fixed / growth mindset worden bekeken.

Workshops

Vuur in uw vergadercultuur

Vergader je soms (te)veel of (te) lang? Kan het soms interessanter? Mag het soms amusanter?

Minstens één keer ja ? Dan is dit misschien iets voor u.

Content’ment trekt een blik tips en tricks open om daar iets aan te doen.

Een paar interactieve uren later ga je beter gewapend naar huis: met meer vuur in uw vergadercultuur.

Talent content

Je kan van een boerenknol geen renpaard maken, maar je kan een boerenknol wel heel hard laten lopen.

Wat is talent? Wat is de belangrijkste keuze? Welke perspectieven zijn er om naar talent te kijken?

Wat is talent in actie? Hoe kan je kiezen voor talent? Waarom zou je dat doen? Wat zijn hefboomvaardigheden?

Waarom groeit gras niet door eraan te trekken?

Verandering is.

Veranderen is wellicht het moeilijkste wat er is, voor een mens op zich, maar evengoed voor een groep.

In deze workshop komt u o.a. te weten wat klassieke valkuilen zijn, wat uw voorkeurspositie is binnen een verandering

en wat u daarover kan leren van een hoop pinguïns.Voor veranderingsprocessen in een organisatie is inzicht in deze materie bruikbaar en herkenbaar.

Feedback (is constructief)

Letterlijk betekent het ‘terugkoppelen’. Je geeft een boodschap aan iemand die aangeeft hoe haar / zijn gedrag wordt waargenomen.

Maar net zoals in de muziek kan feedback (het piepen van de boxen) soms heel vervelend klinken.

Toch kan mits een juiste aanpak feedback veel beter aankomen, zonder aan inhoud te moeten inboeten. Daarover gaat deze workshop.

Als je feedback op een goede manier geeft dan zorg je voor duidelijkheid in de samenwerking en schep je een sfeer waarin er open met elkaar gesproken kan worden.

Weerstand is energie

Weerstand wordt algemeen gezien als belemmering, storing. Dat is slechts één perspectief.

Weerstand duidt op grenzen. Het is goed om weerstand te uiten, het is energie en verdient aandacht.

De vraag is: hoe kan dat constructief zijn? Dat is de essentie van deze workshop die daar inzichten in wilt verschaffen.

Groepsdynamica

Elke groep mensen die samen iets onderneemt maakt een proces door. Dit proces begint met de eerste ontmoeting,

verloopt in verschillende fasen en eindigt met het afscheid. Naar dit proces kan je vanuit verschillende hoeken kijken.

In deze workshop houden we ons bezig met op een actieve manier een zicht te krijgen op de verschillende fasen die een groep doorloopt.

Dat zicht zorgt ervoor dat je fases herkent en er op kan inspelen.

...

Als u zelf een thema hebt waarover u graag een workshop zou doen, is dit uiteraard altijd bespreekbaar.

Neem gerust contact op. Gegevens vindt u op de contactpagina

Een missie

Content'ment is een organisatie die inzet op het onderhouden van teams om zo de voldoening van mensen in hun job (en hopelijk daardoor erbuiten ook) te vergroten.

Binnen ons aanbod gaan inhoud en amusement hand in hand.

We zijn er van overtuigd dat beiden hun plaats hebben binnen "teambuilding".

Wij willen een gewaardeerde partner worden van al wie de ambitie heeft om de voldoening van mensen wind in de rug te geven.

Een visie

We zien mensen als deel van een geheel.

Al staat het geheel (de groep, het team,...) meestal op een solide basis, soms is er nood aan een vonk, of vuur, of reflectie, want de tijd verandert de dingen.

We zetten in op wat werkt.

Wij zien teams als een systeem. We hebben aandacht voor de persoonlijke achtergrond van mensen en de complexe context van een veeleisende samenleving.

We geloven dat het versterken van mensen zowel het individu als het team als de samenleving ten goede komt.

Veerkracht, evenwicht en verbondenheid zijn daarbij voor ons belangrijke waarden. Veerkracht begrijpen we als de kunst om elegant om te gaan met veranderingen.

Evenwicht is het zoeken naar de manier waarop ieder zijn plaats vindt in het systeem. We willen daarbij betrokkenheid, verantwoordelijkheid, zorg voor elkaar en zin voor initiatief ruimte geven om te groeien.

Waarden die binnen elke organisatie belangrijk zouden moeten zijn en die een samenleving nodig heeft.

Jan Masereel is de drijvende kracht achter Content’ment.

Over Content'Ment


Content'ment ontstond in januari 2015.


Het is een logisch vervolg van mijn studie, werk- en vrijwilligerstraject. (Licentiaat/

Master Psychologie, aggregaat, 10 jaar onderwijs, twintig jaar engagement bij de scouts en

een stevige staat van dienst binnen het begeleiden van cursussen en opleidingen in het

Jeugdwerk van de Vlaamse Gemeenschap.)

Het geven van die cursussen met een klemtoon op groepsdynamica en het volgen van een

heel aantal bijscholingen rond o.a. weerstand, herstelgericht groepsoverleg, inspiratie,

weerbaarheid etc. wakkerden het vuur van werken met groepen aan.

Veel goesting om iets te doen rond de voldoening van mensen gaven in de zomer van 2014

het idee zuurstof. Een aantal voorbereidende maanden en veel gesprekken met mensen

binnen en buiten de sector later was Content'ment een feit.

Ik word zeer content van...

De weg vinden als ge geen kaart bij hebt, ne grote met stoofvleessaus en mayonaise, thuis aankomen met de fiets als het liedje juist gedaan is, een stad op zondag, “De ontdekking van de hemel” , ’t Schoon Vooruitzicht, gapende baby’s, Johan Petit op volle toeren, de winning goal in de laatste minuut, de Venue 219 op maandag, oude foto’s van de scouts, Eddy Wally en de tabel van middelzjef, “Koning van Katoren”, poeiersneeuw, concerten bij valavond, de eerste zon op m’n kop, naar mijn vrouw kijken (vaak toch, nee meestal, enfin bijna altijd!), het Pantheon, de mop van den indiaan, onverwachte ontmoetingen, spontane barbecue’s, vrienden in de buurt, verse lakens, lamsbout bij de Karim, een vondst op de rommelmarkt, Pearl Jam, twintig euro vinden in een broek, een treinconducteur die op u wacht als ge komt aangelopen, iets terugvinden wat je niet kwijt was, minder dan vijf minuten moeten wachten bij het liften, orka’s, eten bij ”In de Wulf”, Ben Harper, Ringland, koken voor veel volk

Ik kan me druk maken over...

deuren die op slot zijn, apathie, een mislukte opname op de digicorder, traag internet, betalen voor een wc, het begin van een rolleke plakband niet vinden, voetbalcommentaar van Tom Soetaers, dj’s die maar een halve minuut van een nummer spelen, achterklap, tourist traps, mensen die geen teken doen van merci in het verkeer, het feit dat ik mij er druk in maak

Anderen over Jan

Contact

Bij concrete interesse kom ik graag één en ander uitleggen en een eventuele samenwerking bespreken.

Telefonisch kunnen er natuurlijk ook zaken afgetoetst worden.


Jan Masereel


Vooruitzichtstraat 18

2140 Borgerhout


info@content-ment.be

0485.300.006


We horen graag van u.

Verhuur

In 2016 doopten we een oude melkerij om tot polyvalente plek en thuisbasis van Content’ment. Een verborgen parel in Borgerhout, in een wijk waar het bougeert.


De ruimte is geschikt voor: meetings, team- en inspiratiedagen, recepties, tentoonstellingen, workshops, productvoorstellingen, fotoshoots, castings…


We werken samen met enkele cateraars, maar je kan ook in eigen beheer alles regelen. Je kan drank afnemen of zelf voorzien.


Licht, geluid, projectie, keukengerei, borden, bestek, glazen, stoelen, receptie- en gewone tafels zijn voorzien.


Capaciteit: 60 zittend 100 staand


Vlot bereikbaar met de fiets en openbaar vervoer. Parking op vijf minuten stappen.


Info en prijzen: info@content-ment.com of 0485/30 00 06.